RAFAEL HERNAN AQUIJE LAZARTE
PERFIL PROFESIONAL
Estudiante de los últimos ciclos de la carrera de Ingeniería Industrial de la Universidad Privada del Norte. Con experiencia en el Couching corporativo y académico. Asimismo, poseo experiencia en la dirección administrativa de instituciones educativas de prestigio, con facilidad de trabajo en equipo, liderazgo, comunicación asertiva y dinámica; teniendo resultados óptimos en la resolución de problemas y obteniendo los mejores resultados en ellos. Finalmente, mi adaptación al cambio y actitud positiva, me permiten adaptarme al requerimiento y exigencia haciéndome capaz de asumir nuevos proyectos y retos.
Experiencia laboral
01/2010 - actualidad
COUCHING Y TUTORIA
CORPORACIÓN PAMER, LIMA
HABILIDADES: LIDERAZGO, COMUNICACIÓN ASERTIVA, TRABAJO EN EQUIPO, CAPACIDAD DE RESOLVER PROBLEMAS.
RESPONSABILIDADES: Encargado de un equipo de jóvenes que cursan la etapa final escolar y egresada de la misma, generando estrategias técnicas y motivacionales para el logro de sus objetivos, es decir: ingreso a la universidad, orientación vocacional y proyección de vida.
LOGROS:
? INSERTÉ, al 100% de mi equipo a cargo a diferentes universidades, compitiendo con una población mayor a 5000 postulantes en exámenes de admisión específicos.
? OBTUVE, el grado de Tutor Senior, por más de dos años consecutivos, obteniendo calificaciones de 19/20 en la evaluación 360° realizada por la corporación
01/2008 - 10/2009
ADMINISTRADOR
GRUPO TRENTO, LIMA
HABILIDADES: LIDERAZGO, TRABAJO EN EQUIPO, TRABAJO BAJO PRESIÓN, EMPATÍA, SOLUCION DE PROBLEMAS
RESPONSABILIDADES:
? Supervisar las labores del personal administrativo y pedagógico.
? Atención al cliente y solución de problemas de los mismos.
? Supervisar los procesos administrativos: control de ingreso, elaboración de planillas, mantenimiento y cuidado de la sede.
? Capacitar al personal nuevo e iniciar la inducción del mismo, para su rápida adaptación al sistema de la empresa.
LOGROS:
? CONSEGUÍ el posicionamiento de la sede entre los de mayor demanda del GRUPO TRENTO; incrementando en un 20% el ingreso anual del ingreso por pensiones.
? FIDELICÉ a los clientes para su retorno al siguiente año logrando un incremento el incremento de la población educativa en un 15%
? CONSOLIDÉ la formación de un equipo de trabajo compacto y eficiente bajo mi dirección.
Formación académica
08/2017 - actualidad
INGENIERIA INDUSTRIAL
UNIVERSIDAD PRIVADA DEL NORTE
Idiomas
INGLES Competencia básica limitada
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